Führen ist einfach
Leadership Coaching für dein Management & Entwicklung für deine Teams
Systemische Beratung Et Coaching
Entfessle dein volles Unternehmerpotential und bringe dein Unternehmen wieder auf Kurs.
Tauche ein in die Welt des Leadership Coachings. Hier meistern Führungskräfte die Kunst, Mitarbeitende mit Leichtigkeit zu führen und mit ihren Teams mühelos gemeinsame Ziele zu erreichen.
Dein Vorteil:
Du erhältst eine maßgeschneiderte Begleitung, die nicht nur inspiriert, sondern auch transformiert. Erwecke deine FührungsKRAFT – mit Empathie, Klarheit und einem unkonventionellen Ansatz.
Barbora Schulze-Herringen
"Meine Expertise ist dein Wegweiser zu nachhaltigem Erfolg im Business- und Teamcoaching."
218+
Klienten
Coaching, Workshops, Mediationen
20+
Jahre Expertise
in der Begleitung von Führungskräften und Teams
100%
Authentizität
menschlich, souverän, praxisnah
5440+
Stunden Coaching
von Unternehmern, Führungskräften und Mitarbeitenden
COACHING ANGEBOTE
Authentische Führung ist mehr als ein Skillset
Starte jetzt deine persönliche Weiterentwicklung! Entdecke dein Potential, lerne es gezielt zu nutzen und werde zur besten Version deiner Selbst.
Egal wo du aktuell stehst, ich hole dich genau dort ab.
Leadership Coaching
Führungskräfteentwicklung ist die Grundlage für modernes Leadership. Schlechte Führung führt zu Unzufriedenheit, Kündigungen und sinkenden Umsätzen.
Effektive Führung ist der Schlüssel zu motivierten Mitarbeitern, dem Erreichen von Zielen mit Freude und Leichtigkeit sowie steigenden Umsätzen. Ich helfe dir dabei, dich zu einem souveränen und erfolgreichen Leader zu entwickeln.
Team
Coaching
Das Herzstück deines Erfolgs: Dein Team. Nicht nur die individuellen Fähigkeiten jedes Einzelnen, sondern auch die Synergie und Zusammenarbeit treiben euch zu Höchstleistungen an.
Damit das gelingt bedarf es eines Bewusstseins für die eigenen Stärken und Schwächen sowie die der anderen Teammitglieder. Gibt es hier Transparenz können du und dein Team sich mit Leichtigkeit, Freude und starken Ergebnissen weiterentwickeln!
Konfliktlösung
Das eigentliche Problem bei Konflikten ist nicht ihre Existenz, sondern die Art und Weise, wie mit ihnen (nicht) umgegangen wird.
Auch im beruflichen Umfeld sind Konflikte unvermeidbar. Ihre Lösung macht jedoch den Unterschied zwischen Kündigen und Bleiben, Stagnation und Wachstum aus!
Durch eine maßgeschneiderte und professionelle Herangehensweise, gehen wir konstruktiv eure Konflikte an, identifizieren Kommunikationsbarrieren, überwinden diese und finden gemeinsam tragende und nachhaltige Lösungen.
Ich bin Barbora Schulze-Herringen
Gründerin von Führen ist einfach, Diplom-Betriebswirtin und Systemischer Business Coach
Meine 10jährige Tätigkeit als internationale Projektmanagerin lehrte mich, welche positive Wirkung gute Führung haben kann.
Unsere Arbeitswelt verändert sich rasch. Wer Führung als wirksames Instrument nutzen will, sollte in die Entwicklung seiner Führungskräfte und Mitarbeitenden investieren.
Mit Führen ist einfach! kreiere ich deshalb Führung neu.
- damit du die Führungskraft wirst, die du immer sein wolltest.
- damit deine Führungskräfte ihre Ziele erreichen.
- damit du dich auf Wachstum und Erfolg ausrichten kannst.
Meine Vision ist es, dich und dein Unternehmen durch innovative und stärkende Führungskräfte- und Teamentwicklung in eine erfolgreiche Zukunft zu begleiten.
FAQ
Business Coaching
Business Coaching unterstützt dich und dein Team dabei, eure Ziele zu klären, Hindernisse zu überwinden und eure Leistung zu steigern. Individuelle Ansätze und Techniken fördern die Selbstreflexion und ermöglichen euch authentische und nachhaltige Veränderungen im beruflichen Kontext.
Erfolg im Coaching basiert auf Offenheit, Engagement und der Bereitschaft zur Veränderung. Ein guter Coach wird den Prozess so gestalten, dass er auf deine/eure spezifischen Bedürfnisse und Ziele zugeschnitten ist, wobei regelmäßiges Feedback und Anpassungen wesentliche Elemente sind.
Die Dauer eines Coaching-Prozesses variiert je nach individuellen oder teambezogenen Zielen. Oft reichen bereits einige Sitzungen aus, um signifikante Veränderungen zu bewirken, während umfangreichere Ziele eine längerfristige Begleitung erfordern können.
Anzeichen für den Bedarf an Coaching können stagnierende Projekte, Konflikte im Team oder das Gefühl der Überforderung sein. Ein Coach kann helfen, diese Herausforderungen zu überwinden und neue Perspektiven zu entwickeln.
Entdecke deinen Weg zum Erfolg:
Ein Einblick in Coaching
Maßgeschneiderte Strategien:
Jeder Mensch und jedes Team ist einzigartig. Entdecke individuell angepasste Methoden, die genau auf deine Bedürfnisse zugeschnitten sind.
Persönliches Wachstum:
Coaching ist nicht nur eine Investition in deine berufliche Entwicklung, sondern auch in dein persönliches Wachstum.
Erfahre, wie du deine Stärken optimal nutzen und Herausforderungen meistern kannst.